Судебное разъяснение о рассмотрении дел по производственным травмам

1 сентября 2014 г. вступило в силу новое разъяснение Верховного народного суда КНР о рассмотрении споров, связанных с признанием травм производственными и привлечением организаций к ответственности в связи с получением работником производственной травмы.

Производственной травмой по действующим правилам считается: 1) причинение вреда здоровью при выполнении работником трудовых обязанностей в рабочее время на рабочем месте; 2) причинение вреда здоровью при выполнении работником подготовительных действий или завершающих работу действий на рабочем месте до начала рабочего времени или после окончания рабочего времени; 3) причинение вреда здоровью работника в результате насильственных действий со стороны другого лица или несчастного случая, который связан с выполнением работником трудовых обязанностей и произошел в рабочее время на рабочем месте; 4) профессиональное заболевание; 5) причинение вреда здоровью во время командировки работника (для работы за пределами места постоянной работы) в результате происшествия, имеющего отношение к работе или произошедшего по невыясненным обстоятельствам; 6) причинение вреда здоровью работника в результате дорожно-транспортного происшествия во время следования к рабочему месту или от рабочего места (за исключением случаев, когда основная вина за ДТП лежит на работнике), а также происшествий на городском рельсовом транспорте, пассажирских паромах, железной дороге.

Читать далее

Экспертиза утраты трудоспособности в Китае

1 апреля 2014 г. в КНР вступили в силу новые правила проведения экспертизы утраты трудоспособности в результате производственных травм (Приказ Министерства трудовых ресурсов и социального обеспечения и Государственного комитета по здравоохранению и планированию рождаемости № 21-2014, далее – Правила). Правила устанавливают порядок проведения экспертизы и юридическую ответственность за допущенные в ходе экспертизы нарушения.

Экспертиза утраты трудоспособности проводится специализированными комиссиями в соответствии с государственным стандартом GB/T16180—2006 (степени утраты профессиональной трудоспособности в результате производственных травм). Комиссии создаются на уровне провинции (автономного района, города центрального подчинения) и города с районным делением (округа, автономного округа). Комиссии по экспертизе утраты трудоспособности должны состоять из представителей управлений по трудовым ресурсам и социальному обеспечению, управлений по здравоохранению, профсоюзных организаций соответствующего уровня, а также представителей работодателей и организаций в сфере социального страхования.

Читать далее

Разъяснение о страховании от производственных травм

25 апреля 2013 г. Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения КНР выпустило Рекомендации «О некоторых вопросах применения Положения «О страховании от производственных травм» (№ 34-2013).

Положение «О страховании от производственных травм» в Китае является основным нормативным правовым актом, регулирующим обязательное страхование от производственных травм. Последние изменения, внесенные в данный нормативный правовой акт, вступили в силу с 1 января 2011 г.

Первые пункты Рекомендаций № 34-2013 содержат разъяснения по вопросам, связанным с признанием травмы работника производственной. При определении того, является ли производственной травма, полученная во время командировки, должны учитываться два обстоятельства: является ли командировка работника командировкой по рабочей необходимости, в которую работник был отправлен по распоряжению работодателя, и связано ли происшествие, в результате которого работник получил травму, с трудовой деятельностью. При наличии этих обстоятельств травма работника должна быть признана производственной.

Читать далее

Страхование от производственных травм в КНР

Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве в Китае осуществляется в соответствии с Законом КНР «О социальном страховании» и Положением «О страховании от производственных травм».

Взносы на обязательное страхование от производственных травм уплачиваются работодателями, включая предприятия, учреждения, общественные организации, частные учреждения, фонды, юридические фирмы (адвокатские образования), бухгалтерские фирмы, а также индивидуальные торгово-промышленные хозяйства, имеющие наемных работников. Работники не уплачивают взносов на обязательное страхование от производственных травм.

Читать далее

Изменения в правилах страхования от производственных травм в КНР

Впервые опубликовано 29 января 2011 г.

С 1 января 2011 г. вступили в силу изменения, внесенные в Положение «О страховании от производственных травм» в конце прошлого года. Основные изменения предусматривают укрупнение страховых округов, дополнение в списке мест получения производственных травм и списка обстоятельств, при которых несчастный случай не должен считаться причиной производственной травмы, новые правила оплаты расходов на питание и транспорт пострадавшего работника в период госпитализации, увеличение размеров единовременной компенсации при получении работником инвалидности, изменение правил расчета единовременной компенсации в случае смерти работника, а также увеличение юридической ответственности за получение работником обманным путем средств по страхованию производственных травм и неучастие предприятия в страховании.

Укрупнение страховых округов

Положение «О страховании от производственных травм» в редакции 2003 г. предусматривало создание общих фондов страхования от производственных травм в городах центрального подчинения и городах с районным делением; в остальных районах создание фондов регулировалось по решениям народных правительств провинций или автономных районов. В новой редакции предусматривается укрупнение страховых округов и постепенное создание единых фондов страхования от производственных травм на провинциальном уровне.

Читать далее